Licencia por paternidad: el acceso es desigual y limitado
La ley de contrato de trabajo en Argentina contempla 2 días de licencia por paternidad, frente a los 90 por maternidad. De la región, el país es el que menos plazo otorga en comparación con otros como Paraguay, Ecuador o Uruguay, en donde supera los 10 días. Los roles asignados al género, detrás de todo un sistema que dificulta el acceso a ese derecho. Leer más
